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Projektingenieur*in (w/m/d) Barrierefreier Haltestellenausbau

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HF6

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Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n

Projektingenieur*in (w/m/d) Barrierefreier Haltestellenausbau

  • Abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor / Master of Science, Bachelor / Master of Engineering) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Verkehrstechnik, Verkehrswirtschaftsingenieurwesen
  • Sichere Anwendung der HOAI und VOB
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Anwenderwissen CAD oder Bereitschaft, dieses zu erlangen
  • Fähigkeit zu analytischem, strategischem, vernetztem und konzeptionellem Denken
  • Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Organisationsvermögen
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick
  • Gutes schriftliches Ausdrucksvermögen
  • Bereitschaft zur Weiterbildung setzen wir voraus
  • Bereitschaft zu seltenen Dienstreisen, Nacht- und Wochenendarbeit
  • Tauglichkeit zum Einsatz als Betriebsbedienstete*r und zu Arbeiten im Gleisbereich

  • Projektleitung und Projektsteuerung für die Planung und bauliche Umsetzung für den barrierefreien Ausbau von Stadtbahn- und Straßenbahnhaltestellen (Hoch- und Niederflurbahnsteige), für Ersatzneubauten für geschädigte Haltestellenbauwerke und für Mängelbeseitigung und Sanierung von Ingenieurbauwerken
  • Allgemeines Projektmanagement
  • Abstimmung der betrieblichen Projektrahmenbedingungen
  • Abnahme der Planungsergebnisse externer Fachplaner
  • Prüfung externer Planungen für Ingenieurbauwerke (insbes. Hochbahnsteige)
  • Betreuung von Bauwerksprüfungen im Ingenieurbau
  • Erstellung von Dokumentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen
  • Mitwirkung bei der Abnahme und Inbetriebnahme von Verkehrsanlagen
  • Abnahme von Fertigteilen und fertiggestellten Haltestellenbauwerken
  • Erstellung und Abstimmung von Genehmigungs- und Finanzierungsanträgen
  • Erstellung von Leistungsverzeichnissen bzw. Leistungsbildern für Planung und Bau
  • Pflege der EDV-Systeme (z.B. AVA-System der Rheinbahn, Projektdokumentation) für die entsprechenden Projekte
  • Organisation, Leitung und Dokumentation von Projektsitzungen
  • Sicherstellung einer wirtschaftlichen, qualitäts- und termingerechten Ausführung der Planungs- und Bauleistungen
  • Partnerschaftliche Abwicklung der Maßnahmen mit den Aufgabenträgern
  • Vertretung der verantworteten Themen innerhalb der Rheinbahn sowie gegenüber Aufgabenträgern, Fachgremien und Auftragnehmern, Kunden, Fahrgästen, etc.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit 
  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten 
  • Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie 
  • Anspruch auf Betriebsrente 
  • Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden
  • Tariflicher Urlaub von 30 Tagen
  • FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr 

Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.

Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Bewerberportal. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.

Ansprechpartnerin: Nina Börgel
bewerbung@rheinbahn.de